Tipps & Tricks zu Ihrem Wissensmanagement.
Wissensmanagement Aktuell
Lesen Sie nach, wie Wissensmanagement in Organisationen und Unternehmen funktioniert. Unsere jahrzehntelange Erfahrungen helfen Ihnen, in kurzer Zeit ein Wissensmanagement-System aufzubauen. Wir wollen unser Wissen mit Ihnen teilen.
E-Mails: Wissensgrab, statt Wissenstransfer
Je größer der Verantwortungsbereich einer Führungskraft ist, desto schwieriger wird es den Überblick über das vorhandene Wissen zu bewahren …
Wissen Sie was Ihr Unternehmen weiß? WBI schafft Transparenz
Je größer der Verantwortungsbereich einer Führungskraft ist, desto schwieriger wird es den Überblick über das vorhandene Wissen zu bewahren …
Kennen Sie Ihre Experten? – Wissen und Personen verknüpfen mit WIVIO
Nicht selten kommen während der Arbeit Fragen auf, die es rasch zu beantworten gilt. Doch wer ist der Zuständige bzw. Experte auf diesem Gebiet? Wer kennt sich aus und kann schnell weiterhelfen?
Transparenz und Überblick – zwei wesentliche Faktoren für Führungskräfte
Es ist die Aufgabe einer Führungskraft, Transparenz zu schaffen und alle wichtigen Themen in ihrem Verantwortungsbereich an die Oberfläche zu bringen …
Wichtiges Wissen auf einen Blick: Relevantes erkennen und informiert bleiben
Führungskräfte müssen in ihrem Verantwortungsbereich stets über aktuelle Themen informiert sein und Wichtiges frühzeitig erkennen, um im Bedarfsfall gegensteuern zu können.
Verborgenes Wissen finden und zentral ablegen
Vielfach lassen sich auf Laufwerken zahlreiche Dokumente finden, die für die gesamte Organisation von Bedeutung sind. Doch wie kann gezielt nach diesem verborgenen Wissen gesucht werden?
4 Gründe für ein Wissensmanagement-System
Das gesamte Wissen des Unternehmens ist die Basis für dessen Erfolg. Wir haben 4 Gründe für Sie, warum ein Wissensmanagement-System in jedem Unternehmen erforderlich ist.
5 Vorteile von Wissensmanagement für Unternehmen
Unabhängig von der Größe ihres Unternehmens sind Geschäftsführer, Eigentümer und ambitionierte Führungskräfte stets daran interessiert, Wissen auf eine nützliche Art festzuhalten. Doch das Ziel sollte darüber hinaus gehen.
Wissen sichern. Einfach und effizient.
Die tägliche Kommunikation zwischen MitarbeiterInnen erfolgt über unterschiedliche Medien. Die Nutzung dieser Informationskanäle schlägt sich in der Profitabilität einer Organisation nieder.
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