WBI Anwendung.

Wissensmanagement für HR und Personalentwicklung

Schaffen Sie Transparenz in HR & Personalentwicklung mit der umfassenden Komplettlösung von WBI Wissensmanagement. Aus der Praxis eines erfolgreichen Unternehmens mit einer großen Personal-Abteilung entstanden, können auch Sie von den jahrzehntelangen Erfahrungen profitieren.

Musterdokumente für
HR & Personalentwicklung

WBI – Ihr Wissen. Unsere Leidenschaft.

Schaffen Sie Ordnung in Ihrer Personalabteilung

Mit dem WBI Herzstück Wissensdokument – kurz WiDok – haben Sie alle HR-Prozesse jederzeit im Griff. Ob Sie einen schnellen Überblick zu den aktuellsten Aktivitäten benötigen, Ihre Planungen steuern wollen oder einen kompetenten Mitarbeiter für ein bestimmtes Thema suchen. In der zentralen Wissensdatenbank finden Sie sofort, wonach Sie suchen.

Gerade in der sich rasch verändernden HR-Welt kommt es darauf an, dass alle Mitarbeiter jederzeit auf das bereits vorhandene Wissen im Unternehmen zurückgreifen können. Denn Ihr Knowhow ist Ihr Vorteil und das muss im Arbeitsalltag effektiv zum Einsatz kommen können.

Beispiele zu Wissensdokumenten für HR & Personalentwicklung

Leitfaden Mitarbeiterjahresgespräch
Richtlinie Krankenstand und Arztbesuche
Vorlage Stellenbeschreibung
Checkliste Ein- und Austritt Mitarbeiter Personal
Vorlage Übersicht Headcount und FTE

Weitere Beispiel- und Musterdokumente für den sofortigen Einsatz und Überblick finden Sie in unserer Musterdatenbank.

Mit Hilfe der ausgesuchten Musterdokumente können Sie sofort mit dem Aufbau Ihrer Wissensdatenbank beginnen. Als Vorlage oder Inspiration sind sie fixer Bestandteil ab dem ersten Arbeitstag mit WBI.

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Wissen erfassen, verteilen, nutzen und sichern.

Nutzen Sie Ihr Wissen mit WBI Wissensmanagement

AUSWERTUNGEN AUF DEN PUNKT GEBRACHT

Alle Auswertungen zu den laufenden Aktivitäten sind zentral abgelegt und immer auf dem aktuellsten Stand. So können Sie bei Abweichungen rasch reagieren.

Die Experten auf einen Blick

In HR/Lohnverrechnung treffen wichtige Kenntnisse unterschiedlicher Mitarbeiter zusammen, die sich oft überschneiden und für weitere Unternehmensbereiche relevant sind. Mit WBI ist auf einen Blick ersichtlich, wer sich in welchem Gebiet am Besten auskennt.

Neue Mitarbeiter schnell gebrieft

Neue Mitarbeiter können sich in der Wissensdatenbank schnell zu den laufenden Projekte einlesen und haben von Beginn weg einen guten Überblick. Dadurch werden sie schneller produktiv und können ihre Ideen gewinnbringend umsetzen.